Обзоры

Тренинг «Бизнес-контекст»: для достижения целей в бизнесе

Бизнес-тренинги, в отличие от обычных тренингов, необходимы в первую очередь для формирования у слушателей необходимых деловых качеств и навыков. Как правило, такие программы – неотъемлемая часть работы с персоналом в компаниях, для которых важна максимальная эффективность работы, выражаемая в повышении прибыли и рентабельности.

Способы проведения бизнес-тренингов различны и все время совершенствуются в зависимости от рыночных и социальных потребностей. Это могут быть ролевые бизнес-игры и дискуссии в группе, мозговой штурм и фасилитация. Но все они направлены на то, чтобы изменить отношение сотрудников к работе и создать эффективную и сплоченную команду в компании. Тренинг «Бизнес-контекст», проводимая под руководством Владимира Герасичева, основателя и бизнес-тренера компании Business Relations, рассчитана на комплексный подход и на самые разные группы персонала.

В частности, программа будет полезна собственникам бизнеса, топ-менеджерам, руководителям подразделений и департаментов, а также рядовым сотрудникам, которые смогут на тренинге повысить свои профессиональные качества и достичь успехов при выполнении своих должностных обязанностей. «Бизнес-контекст» состоит из трех курсов, каждый по два дня, которые проводятся с временным промежутком в 3 – 4 недели. В рамках тренинга коучи помогут слушателям выстроить новую систему взаимоотношений между сотрудниками, создать в коллективе атмосферу открытости, уважения и доверия, без конфликтов и ссор, сформировать команду для генерации новых бизнес-идей и выведения компании на новый более высокий уровень. Важной отличительной особенностью программы тренинга «Бизнес-контекст» является тестирование участников по системе, определяющей эффективность обучения.

Комментарии (3)

  • Больше всего люблю в виде мозговых штурмов, чем ролевые бизнес- игры. Ещё мне кажется, надо больше уделять внимания психологическому аспекту. И не только у сотрудников, но и у покупателей.

  • Анатолий

    Вообще, подобные тренинги — это единственное место, где можно узнать что-то полезное о том, как вести бизнес. Конечно, у нас есть высшее образование, но преподаватели там зачастую просто не следят за современными трендами.

  • Анастасия

    Уверена, что такой тренинг даст не только новые знания и умения, но и в связи с длительностью положительным образом воздействет на коллектив и сплотит команду. А там уже любые цели и задачи будут по плечу.

Оставить комментарий

Ваш email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*