С  2010 года трудовая пенсия по старости граждан РФ моложе 1966 г.р. делится на страховую и накопительную часть:

•   страховая часть пенсии включает в себя денежные средства, отчисляемые работодателем с официальной части заработной платы в Пенсионный фонд. Формируется по страховому принципу. Страховым случаем признается –  выход сотрудника на пенсию по достижению пенсионного возраста;

•   накопительная часть формируется на личном счете. На размер данной части пенсии может влиять будущий пенсионер.

На сегодняшний момент вы можете выбрать, куда конкретно перечислить накопительную часть пенсии:

•   негосударственный пенсионный фонд – некоммерческая организация, осуществляющая негосударственное пенсионное обеспечение;

•    управляющие компании – осуществляют доверительное управление пенсионными накоплениями;

•   оставить накопительную часть в Пенсионном фонде.

Перевод пенсии в негосударственный пенсионный фонд –  довольно рисковое мероприятие, так как в период 2016-2017 гг. у многих организаций отозвали лицензию на осуществление деятельности. Кроме того, большая часть организаций осуществляет управление с доходностью ниже средней.

Сейчас перевести свою накопительную часть пенсии в управляющую компанию очень просто. Для этого вам необходимо написать заявление о переводе в МФЦ или через портал гос. услуг. При правильном выборе управляющей компании вы можете значительно увеличить свою накопительную часть пенсии и обеспечить себе солидную старость.

Компания АО «СОЛИД Менеджмент» осуществляет доверительное управление вашими накоплениями на основе официального договора с ПФР. Более подробную информацию вы можете узнать на сайте www.solid-mn.ru.

 

Управление пенсионными накоплениями в АО «СОЛИД Менеджмент» – сделай шаг навстречу достойной пенсии в будущем!